国考行测复习应围绕速度展开 申论注意三点

蔡金龙：主持人您好，各位考生朋友们大家好。

主持人：国家公务员考试报名结束之后，请您就今天的国考报名情况为我们大家做一个宏观的分析，可以吗？

蔡金龙：好的，首先谈到的第一个问题是在近几天，未来也会持续一两天的时间之内，大家持续关注到报名情况。就报名情况而言，基本的数据可以得到这样的结论。第一个是我们在前七日的时候，合格人数高于去年，在前七日的时候整个自然人数高于去年，每日通过的人数是逐日递增的。后面我将从四个方面系统介绍一下前一段时间所有的报考情况。

第一个层面是从总体趋势来做一个介绍，并且就总体趋势与去年在报考中所展现出的一些特点，我们对比得出一些结论。这个结论后面会提到。这个结论与去年而言，我们能得到一个结论是考生更加理性。第二个层面我给大家介绍一下报名人数最多的一些岗位以及竞争最激烈的一些岗位与去年做一下对比。

同时最后一项给大家提到的就是关于无人报考的岗位。我们知道去年我们有62个岗位无人报考。今年到底无人报考的岗位到目前为止还有多少。这些岗位里边是不是大家在后几天的报考过程中要进行关注。我也要给大家提出我相应的建议。我分四个层面来给大家介绍一下整体的报考情况。

第一个是总体趋势，总体趋势到现在为止已经7天了，确切说是从昨天已经是7天了，截止到昨天7点为止，国家公务员通过资格审查的人数已经有共计651133人，对于这样的一些人数来说，我们的国家公务员考试基本上已经进入高峰期。为什么说现在进入高峰期，因为离截止报名前两天那是考生相对比较集中的时候，因为一定要预留一个时间，以免资格审查没有通过。我还有一个调整的时期。提前两天已经全面进入高峰期的时期，现在考生不要观望了，因为要预留一个调整时间。

到目前为止，2011年国家公务员考试的报名情况比去年略高。我这里提到两个概念，一个是高，一个是略高。我们现在是趋于平稳的状态，当然每年的竞争会比去年更加激烈一些。就整体形势而言，我们发现，国家总体的报名人数略高于去年，可以预见的是，今年国家的公务员考试竞争会更加激烈。建议各位考生朋友们要提前做好准备。就目前的情况而言，而且最后几天的报名人数会持续增加。

今年有一个可喜的现象。我们统计了每一天报考的人数，去年我们统计了从15号到24号所有的报名情况，我们发现报名情况呈现的趋势是什么？是两个高峰。第一个小高峰是在17、18号左右。是第一个小高峰，第二个小高峰是马上在接近考试的时候，21号一个高峰之后逐渐增加到24号，一直到报名截止。这是第二个高峰。

而今年，我们的整个从15号到21号，从15号有一万多人报名到21号有16万人报名，每天的报名情况呈现逐步递增。大家应该明白这个趋势。去年我们的趋势是小高峰降下来，增高，然后平缓上升。而今年是逐渐平缓上升。这种没有剧烈的变化代表什么？代表到现在为止，考生在报考的时候更加理性。没有把自己的宝都押在最后四天，没有觉得在最后四天的过程当中我看哪个岗位人数比较少我去投机取巧。投机取巧的考生越来越少。理性的考生越来越多，我们可以预见，在非常理性的状况下，我们应该按照一个自然增长的规律每天逐渐在递增。这是一个可喜的，可以预见今年在整个公务员招录过程当中我们能吸收更加理性，更加面对岗位，面对公务员发展的这样一些考生。

这是第一个总体情况。今年会更加激烈，而今年考生们更加理性。

第二个，就报名人数最多的岗位而言。大家都知道，报名人数最多的十大岗位，不可避免，不可跨过的一个岗位就是海关。我们发现在每年的整个公务员考试过程当中，海关的考生绝对是报名人数最多的，截止到21号7点的报名情况来看，海关职位已经开始逐渐发力了。我们在最后可以预见海关依然是在半数以上甚至到7、8个这样的岗位都跟海关相关。目前报名人数最多的十个岗位中关于海关的岗位已经有了六个。所以热度不减。2010年我们报名最多的基本上都集中在海关岗位。今年我们可以看到，除了海关岗位之外，我们国家工商行政管理总局，包括天津的出入境检验检疫局，包括最高人民法院，最高审，最高法，这些岗位现在也跻身到十大报名人数行列。我们看后几天的情况，看是不是海关依然是在我们所有报考岗位当中一直处于垄断地位。

如果今年我们在后几天的情况来看，海关岗位没有垄断，这再一次证明了考生报考的更加科学合理。我在观察岗位的时候，这个岗位到底对我的现实生活，对我的生存提出什么样的需求之外，也开始考虑到是否自己所学能用到岗位当中学以致用，是否能在工作岗位当中得到更大的训练。这个我们看后几天的情况。

第三个要谈的是竞争最激烈，去年竞争最激烈的岗位是4224：1，4000多人，如果说一个学校，清华、北大每年招生也就招这么多人，4000多人竞争一个岗位。就2011年而言，到目前为止，某些岗位已经到了接近3000：1的地步。今年最竞争激烈的岗位达到4000：1还是有可能的。所以今年的竞争也是非常惨烈的。今年同样合理的成份在什么地方？合理的成份，今年没有出现同部门或者是系统垄断的情况。竞争最激烈的这些部门并非被某个部门或某个系统所垄断，同样也是我开始提到的，让考生朋友们在报考的过程当中更加科学合理。

今年竞争最激烈的，在2011年，最高比例的是国家能源局，能源节约和科技装备司这样的一个岗位，现在是2404人：1，山东的国税局，文化部的一个岗位，国家政协的一个岗位，分别都是2000以上。我们后几天持续观望。对于人数最多和竞争最激烈，我们其实几天之后我们就可以见分晓。但是可以得到总体的两个结论，依然验证我最早提的，竞争会逐渐更加激烈，而报考会更加理性，这是非常可喜的。尤其是第二点，如果说2010年我们在做分析的时候我们没法儿提到，但是在2011年报考过程当中考生理性了。最后一个是大家最关注的，最后一个关注的是无人报考的岗位到底有多少。2010年到最后截止报名的时候我们实际上有62个岗位无人报考，截止到21号，7点钟为止，我们现在无人报考的岗位有296个，还没有人能够通过审查。这个数字与62人之间其实还有200多个岗位的差距。所以对于这些岗位的考察，建议考生朋友们要格外关注一下。为什么这些岗位无人报考啊？可能在这个过程当中，其实存在着有想要报考，但是迄今为止还没有报考。其实考生朋友们正在处于抉择期。我在这里提两个简单的方法，帮助你能够决断出自己如何报考。

很多考生朋友们现在还在犹豫，从目前的报名的总人数可以看到，我们还没有达到我们可以预期的考生人数，观望的这些考生朋友们，我在这里给大家提几点建议，两种思维模式解决你的报考问题。在报考的过程当中，特别痛苦的是在于犹豫，如何解决你的犹豫呢？我希望考生朋友们能从两个层面考虑。第一个层面，分清岗位的硬约束和软约束，硬约束就是你是否是党员，你是否有基层工作经验，你是否满足一些比较条条框框的标准。硬性条件一卡，剩下的软性条件约束的才是你要报考的岗位。不要每天去纠结在这些硬性条件上。如果我是党员我就能报考这个岗位了，这个岗位有多好。你现在没有党员的这个硬性条件，所以这个岗位其实是你不能报考的。你也不要再过多的考虑这样一个问题。

当硬性条件卡掉之后，剩下是你自己选择的，这是第一次筛选。那里这里只有五个岗位，筛选了之后有100个岗位，它才是你的职位库。第二层筛选，要分清自己是求稳定还是求发展。如果你为了求稳定，一天你就可以报完名，你只要找竞争最差的，你可以到网上搜索一下，历年的职位信息。你搜索一下历年得分数线，你看一下分数线比较低的，竞争也不够激烈的，这样的一些岗位其实是你寻找的。这个是在求一个岗位。如果你是求发展，那就认清自己擅长什么并且喜欢什么。什么叫擅长，就是你和同辈人相比，花更少的时间反而产生更大的功效的事。这种事一件两件三件多了，那就发现你擅长什么。找到这样的岗位，哪怕这个岗位有4000人报，5000人报，对你来说跟有一个人报没有任何区别。因为你面向的是只有这个平台才能让你更好的发展。

所以在选择报考，当你有自己的职位库之后，其实你要想的问题不是哪个岗位，而是第一要想清的问题是硬约束卡掉，把软约束留下。第二个要想清的问题是求发展还是求岗位。这个事想清楚了，报考的问题就想清楚了，这事想清楚了，我相信在明天、后天，我们看到无人报考岗位的人数会越来越少。

这个是就目前为止我们总体的报名情况。从目前来看，可以得到两个结论，我再重申一下两个结论。第一个结论，可以预期的是后几天完成之后，竞争持续激烈。第二点，无论从整体情况，每日报名情况，竞争最激烈情况还是报考人数最多情况，我们发现所有的指标指向一个，考生在报考的时候更加理性。